江西中正工程造价咨询有限责任公司
组织新员工学习公司制度
为加强新入职员工的管理，5月20日上午，公司组织最近一批新入职员工学习公司各项规章制度，了解公司概况、组织机构、企业文化、发展历史、经营现状以及发展趋势等，帮助新员工尽快适应工作环境、投入工作角色，提高工作效率，确立自己的人生规划并明确自己未来在企业的发展方向。
通过组织本次学习，让新员工增强对企业的认同感，体会到归属感，满足新员工进入新群体的心理需要；为新员工提供工作岗位信息、工作方法和技巧及提高新员工解决问题的能力，并向他们提供寻求帮助的方法；让他们掌握与其他兄弟部门及组与组之间的协调配合，培养团队精神，加强新老员工之间、新员工与新员工之间的沟通，对工作乐观、积极的态度。（供稿人：黎倩）
